Ik ben een gedreven vakvrouw met jarenlange ervaring in P&O-functies in diverse branches. Ik ben sterk op de inhoud en de praktische toepassing van P&O-zaken.

Dat kan gaan om alledaagse kwesties als ‘Hoe pak ik een slecht functionerende medewerker aan?’ en ‘Hoe breng ik mijn personeelskosten terug?’. Ook buig ik mij graag over strategie. Zo heb ik ooit een prijswinnend project opgezet om talentvolle stagiaires structureel aan het bedrijf te binden. Als mijn ontwerp en uitvoering van beleid leidt tot innovatie, verbetering en kostenbesparing dan maakt dat mijn dag.

Mijn sterke kant is dat ik mensen in de organisatie op een praktische manier adviseer, ondersteun en begeleid bij personeelsvragen. Ik heb een actieve rol gespeeld in projecten om ziekteverzuim substantieel te verminderen, medewerkerstevredenheid te verhogen, functionerings- en beoordelingscyclus te implementeren. Daarnaast was ik betrokken bij een reorganisatie om een bedrijf na een strategiewijziging de toekomst in te begeleiden. Dat leidde altijd tot efficiënter werken en lagere kosten.

“Ik kijk ernaar uit samen met u uw personeelsvraagstukken op te lossen”.

Patricia Didderen
P&O Dienstverlener